Un engagement qui a de la valeur; une formation de base qui permet d’acquérir des outils pour une écoute ouverte et non-jugeante; une équipe solide et accueillante; des échanges entre paires à travers les supervisions et la formation continue.

La procédure de recrutement se déroule en trois temps:

• un temps de rencontre dans un lieu public
• un ou deux entretiens
• une session de formation de deux fois trois jours pour les bases théoriques (obligatoire).

Le processus de recrutement et formation est fermé pour 2025.
La prochaine session aura lieu dans le courant du premier semestre 2027.
Prochaines de dates de formation pour les bases théoriques: 28, 29 et 30 mai ainsi que les 11, 12, 13 juin 2027.

Pour plus d’informations, écrire à geneve@143-ge.ch

ou

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